Als start-up moet je aan “honderden één” zaken tegelijk denken en worden soms cruciale elementen over het hoofd gezien.
Als start-up moet je aan “honderden één” zaken tegelijk denken en worden soms cruciale elementen over het hoofd gezien. Daarom biedt Easylegal een checklist “Startende onderneming” aan, waar je de meest belangrijke elementen voor je start-up te weten komt.
Bij de oprichting van een onderneming, ongeacht of je kiest voor een eenmanszaak of een vennootschap, komt heel wat kijken.
Algemeen gezien moet je als start-up 3 fases doorlopen:
Elk van deze fases kent zijn juridische, administratieve, fiscale, boekhoudkundige, … verplichtingen welke je best in acht neemt.
De checklist kan gebruikt worden door elke startende onderneming, zowel voor éénmanszaken als voor alle soorten vennootschappen en verenigingen
In deze checklist wordt dieper ingegaan op elke aspect van de fases van de oprichting
Zo kom je onder meer te weten:
Een onderneming starten is nooit geheel zonder risico. De kans dat je cruciale verplichtingen “vergeet” is nooit ver weg. Met een “checklist” kan je regelmatig overlopen of je wel aan alle verplichtingen hebt voldaan en wat er nog nodig is
“Veel ondernemingen halen het eerste jaar niet omdat ze onvoorbereid begonnen waren”
Naast verplichtingen geeft de checklist nog vele handige tips waar je als starter wat aan hebt en waar je in eerste instantie niet aan denkt, zoals bv. aanvragen van vergunningen en bedrijfslicenties of je aansluiten bij een professionele organisatie om je netwerk te vergroten.
Vergeet vooral niet je startdatum te bepalen!
Alle templates om je onderneming te plannen, starten, leiden, financieren en laten groeien op één plaats
Voorbeeld overeenkomsten voor personeel, privacy, studenten of andere vormen van human resource benodigdheden